omroep flevoland

Een buschauffeuse uit Almere sleepte woensdag haar werkgever Connexxion voor de rechter, omdat ze ziek thuis zit en al maanden geen salaris meer ontvangt. Volgens de vrouw kan zij na twee verkeersongevallen niet meer werken. Connexxion vindt dat ze onvoldoende meewerkt aan haar re-integratie.

De vrouw is sinds maart 2022 in dienst bij Connexxion Openbaar Vervoer. Eind 2024 en begin 2025 raakte ze betrokken bij twee ongelukken tijdens haar werk. Na het tweede ongeval ontwikkelde ze naar eigen zeggen ernstige angstklachten in het verkeer. Sindsdien zit zij ziek thuis.

'Voorlopig niet werken'
Uit beoordelingen van bedrijfsartsen bleek eerder dat de nadruk in haar traject moest liggen op herstel, niet op re-integratie. Ook haar behandelend psycholoog vindt dat zij voorlopig niet kan werken en concludeert dat ze moeite heeft met reizen in drukke verkeerssituaties. De locaties waar de ongevallen tijdens haar werk plaatsvonden, ervaart ze als traumatisch.

Toch zette Connexxion in oktober 2025 de loonbetaling stop. Volgens het vervoersbedrijf houdt de Almeerse zich niet aan haar re-integratieverplichtingen. Zo zou ze meerdere keren niet zijn verschenen op afspraken met de bedrijfsarts, weigeren medische informatie te delen en een plan van aanpak niet hebben ondertekend.

Zelf ziet ze dat anders. Tijdens de rechtszaak verklaarde zij dat ze wel wil meewerken, maar door haar klachten niet in staat is om naar het spreekuur van de bedrijfsarts in Amstelveen te reizen. Dat kantoor ligt in de buurt van het tweede ongeval. Eerdere gesprekken vonden daarom telefonisch plaats, maar de huidige bedrijfsarts verlangt fysieke aanwezigheid.

De buschauffeuse stelde dat zij zich wel degelijk heeft afgemeld voor afspraken en alternatieven heeft voorgesteld, zoals een neutrale locatie of telefonische consulten. "Ik kon alleen echt niet naar het kantoor van de bedrijfsarts in Amstelveen. Dat is een traumatische plek voor mij", zei ze.

Ook wil zij niet dat rapportages van haar psycholoog rechtstreeks met de bedrijfsarts worden gedeeld. "Het is mij namelijk niet duidelijk wat er precies wordt opgevraagd", vertelde ze de rechter.

Financiële problemen
Nu de vrouw al een tijdje geen salaris meer ontvangt, komt ze in grote financiële problemen. Ze zegt dat ze haar vaste lasten bijvoorbeeld niet meer kan betalen. Haar vader sprak tijdens de zitting dan ook van een zware last voor zowel zijn dochter als voor hem en zijn vrouw.

Connexxion benadrukte dat het zich baseert op het oordeel van de bedrijfsarts, die onvoldoende informatie zou hebben om de belastbaarheid van de werkneemster vast te stellen. Volgens het bedrijf is het aan haar om mee te werken aan afspraken of eventueel een second opinion aan te vragen.

Aan het einde van de zitting gaf de rechter beide partijen de gelegenheid afspraken te maken over het vervolg van het re-integratietraject en een mogelijke hervatting van de loonbetaling. Hij gaf tijdens de zitting aan dat werknemers verplicht zijn mee te werken aan redelijke re-integratieverzoeken, maar wees ook op de ingrijpende gevolgen van het stopzetten van loon.

Na overleg gaven beide partijen aan dat er voor de toekomst een plan ligt, maar dat zij toch een uitspraak van de rechter wensen over onder meer het wel of niet terecht stopzetten van de loonbetalingen.

De rechtbank doet over twee weken uitspraak